한국신약개발연구조합(이사장 홍성한, 이하 신약조합)이 ‘KDRA 바이오헬스 인재개발센터’를 설립하고, 명실상부 국내 바이오헬스산업계 전문인력양성 요람으로서 업계 수요에 기반한 인재양성에 박차를 가한다.

신약조합은 KDRA 바이오헬스 인재개발센터 설립을 통해 신약조합과 산하 전문 커뮤니티에서 연중 개최 중인 실무교육을 통합 운영함으로써 바이오헬스산업계 종사자의 종합적이고 입체적인 전문 분야별 실무지식 함양을 도모한다.

이로써 관련기업 및 기관들의 인적 자원 역량을 제고하고 종사자 개인의 실무역량을 향상시켜 바이오헬스산업계의 발전과 혁신성 강화를 위한 원동력을 확보한다는 방침이다.

특히 이달 23일부터 양일간 ‘의약품 R&D전문인력 기본과정’을, 30일부터 31일에는 보건의료 빅데이터, 인공지능 기반의 신약개발 AI 전문인력 양성을 위한 ‘AI 빅데이터를 활용한 신약개발 전략 교육’을 개최한다.

또 내달 27일부터 양일간 유망 스타트업 발굴·육성 또는 스핀오프 창업을 통한 지속가능 혁신 및 경영전략 수립 전문인력 양성을 위한 ‘제약·바이오헬스산업 스타트업 창업 및 성장전략 아카데미’를 진행할 계획이다.

이밖에 K-BD Group(제약·바이오 사업개발연구회) 글로벌 기술사업화 아카데미는 5월부터 7월까지 입문·전략·Bio PM 과정별로 매달 1회 개최된다.

신약조합 관계자는 “코로나로 인해 지난해 비대면으로 전면 전환해 운영한 전문인력 양성사업이 업계 큰 호응을 받았으며, 올해도 지난해 교육생들의 의견을 적극 반영해 업계 수요에 기반한 커리큘럼 개발을 통해 필요에 따라 온·오프라인으로 교육을 개최해 바이오헬스 전문인력 양성을 적극 추진해 나갈 예정”이라고 밝혔다.

그는 또 “신약조합은 2009년부터 현재까지 1만1200여 명의 분야별 전문인력을 배출해 국내 바이오헬스산업계가 직면한 전문인력난 해소에 막대한 기여를 해오고 있다. 바이오헬스산업계 글로벌 오픈이노베이션 환경 변화를 능동적으로 리드할 수 있는 분야별 전문인력 양성을 위해 업계 수요를 감안한 교육 프로그램을 더욱 강화하고, 교육뿐만 아니라 바이오헬스산업계 혁신성 강화를 위한 다양한 사업을 적극 추진할 것”이라고 전했다.